企業研修

        

研修実施の流れ

1お問い合わせ
まずは、お気軽にご連絡ください。
お電話やメールで承ります。
2事前ヒアリング
担当講師または代理の者が御社へお伺いし、お客様の現状と問題を正確に把握します。
その上で、どのようになるのが望ましいのか、研修への期待などを具体的に共有します。
3企画立案・提案
お客様のニーズ・組織風土・研修対象者などに応じて企画立案します。
必要に応じて、受講者への事前アンケートやインタビューも実施します。
4研修実施
単に知識を習得するのではなく、実際にどのように落とし込んでいくのか、ワークショップを通して体験していただきます。
5サポート
研修を実施することが目的ではなく、それがどのように組織に影響しているのか、職場で実践できるようにサポートいたします。
必要に応じて数か月後のフォローアップもいたします。

アンガーマネジメントなど開講予定の 講座・セミナー